auditoría SG-SST No Further a Mystery
auditoría SG-SST No Further a Mystery
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De esta forma, las auditorías permiten a las Entidades Empleadoras identificar el incumplimiento de determinados aspectos de las normas de Seguridad y Salud en el Trabajo que no hayan sido advertidos por la Gerencia.
Lo correcto será tomar las acciones correctivas o preventivas que permitan evitar que esto vuelva a suceder o suceda, en conclusión, “se deben buscar causas y no responsables”.
Seleccionar auditores competentes y llevar a cabo auditorías para asegurarse la objetividad y la imparcialidad del proceso de auditoría.
Es importante establecer en este punto, quienes se encuentran vinculados a la toma de decisiones que la organización establezca, ya sea porque participen en su toma o porque de alguna manera interfieran en ella. Los pasos a desarrollar en este punto son los siguientes:
Establece los criterios para determinar la gravedad de las infracciones. En el decreto aparecen claramente definidas las situaciones que configuran una infracción grave y las multas y sanciones que deben aplicarse, atendiendo a los principios de razonabilidad y proporcionalidad. De este modo, el monto de las multas depende del tamaño de las empresas.
Este proceso sistemático y documentado permite evaluar la efectividad de las medidas de seguridad implementadas, identificar áreas de mejora y asegurar el cumplimiento de las normativas legales y estándares internacionales relacionados con la salud ocupacional.
Solicitar aclaración al auditor frente a more info las preguntas que no se entiendan o que de acuerdo con su consideración no están correctamente formuladas.
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Administradora en salud ocupacional, con experiencia como inspector de seguridad y salud en el trabajo en obra, coordinadora de alturas; con conocimientos en el área de recursos humanos y manejo de personal, capacidad de desarrollar las actividades correspondientes a la gestión y elaboración del SG-SST, investigar las causas que afecten la salud de los trabajadores, desarrollar here actividades que procuren y mantengan la integridad de los mismos, colaborar en los análisis e investigaciones de los incidentes o accidentes de trabajo, proponer planes de trabajo, diseñar e implementar programas , procedimientos y manuales en salud ocupacional además de ser auditor interno de las normas ISO 9001, ISO14001 y la ISO 45001
Demostrar un compromiso genuine con la seguridad y la salud en el trabajo, liderando con el ejemplo y read more asegurándose de que todos los niveles de la empresa estén involucrados en la implementación del SG-SST.
Brindar capacitación y entrenamiento continuo a los trabajadores sobre los riesgos laborales y las medidas de prevención y Command, para que estén conscientes de los peligros y sepan cómo actuar en caso de emergencia.
Identifica las oportunidades de mejora en el sistema de get more info gestión de seguridad y salud en el trabajo, ya que el objetivo principal de una auditoría de SST es prevenir accidentes read more y enfermedades laborales e identificar los riesgos y peligros que existen en el lugar de trabajo.
La auditoría no debe afectar el standard funcionamiento de la empresa o entidad, teniendo en cuenta que se pueden presentar situaciones de emergencia o que requieran la acción inmediata por los auditados.
La auditoría buscará determinar el avance en el cumplimiento de los estándares mínimos del SG-SST por parte de DUMBOX INC y su proveedor de own de vigilancia y la firma contratista de aseo.